6月6日，从江苏省医院协会网站获悉，市一院三项课题获2019年度医院管理创新研究立项。三项课题分别是组织处处长刘杨、设备处工程师徐旭和宣传处处长焦海波申报的《医院创办医养结合模式下医养人才招聘与培养机制研究》、《基于互联网+多元监管医疗设备质控管理服务平台》和《基于微信开放平台创新患者健康促进新模式》。

  据统计，徐州市县区共有14项课题中标，研究主题覆盖区域专科联盟建设，医院高质量转型发展、部门内涵建设、管理精细化、服务优质化等领域的探索和实践，市一院科教处积极组织，总共申报7项课题。

  徐旭简要阐述其研究的主要内容、目标和意义："本课题从区域内多部门管理的多元化发展角度出发，分析监管部门与医疗机构之间的协调互动关系。通过多元化管理模式的开展深入到医疗设备质控管理工作中的每个环节，不断改进各个环节中存在的潜在问题，强化了质控管理的重要性。基于互联网＋技术和计算机技术研制的大数据管理平台分层级向患者、社会、医院及监管部门开放，满足设备质控管理服务平台的特点，满足过程管理和信息公开透明的需要，满足民生化和社会化的服务理念。"

  据了解，2019年医院管理创新研究课题招标工作始于今年1月，协会共收到课题申请标书560份，其中540项由133所医院申报，17项由11个分支机构申报，其他2个单位上报3项。经过专家两轮评审，最终确定150项课题为2019年度医院管理创新研究立项课题，其中重大课题10项，重点课题20项，面上指导课题120项。该工作旨在适应深化医疗改革的新形势，探索医院管理的新理念、新模式、新方法和新举措，不断提高全省医院管理水平和医院管理研究能力，促进医院的可持续发展。

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