2022年6月23日，党委书记王人颢、院长金培生、常务副书记季芳、副院长王志萍带领党办、组织部、宣传部、医务处、护理部、第一和第四党总支等相关职能部门负责人，参加儿科早交班、文化主题日活动并开展深入座谈。王志萍主持活动。

  在儿科文化主题日活动中，护士乔薪宇以“疫情时代儿科人”为主题，展现了疫情期间儿科人积极响应医院党委号召、主动担当、团结奉献的感人事迹，赢得了与会人员的热烈掌声。据了解，该活动已经是儿科的第5次文化主题日活动，对凝聚共识，促进科室团结起到了积极的推动作用，深受儿科人员的喜爱和好评。

  儿科主任关凤军代表新一届儿科领导班子，对儿科近期的临床、教学、科研工作和思想文化建设及未来发展目标作了详细介绍作了汇报。关凤军表示，自儿科新一届领导班子到任以来，不到两个月的时间，院党委先后进行集中谈话和到访科室深入调研，对儿科的发展给予了极大的关注和支持，也为儿科发展注入了强大的信心和力量。她表示，一定不辜负院党委的期望和重托，团结带领科室人员，提升医疗内涵质量，推动亚专科建设和发展，夯实临床和教学工作，同时加大科技产出，推动儿科高质量转型发展，打造具有特色的现代  化区域儿科医学中心。

  院长金培生对儿科文化主题活动及儿科新一届领导班子取得的工作成果给予了充分肯定，同时对儿科的高质量发展寄予了殷切希望。他指出，如何在常态化疫情防控和医院高质量转型发展的背景下实现儿科高质量发展，在苏北地区儿科中脱颖而出，打造现代化区域儿科诊疗中心是需要认真思考和着力谋划的。要传承好姚福宝等历代儿科老专家们的精神，不断丰富科室文化，做到持续团结，持久共赢。

  座谈会上，儿科骨干就如何更好地推动科室发展，进行了深入细致的发言。

  最后，王人颢书记做了总结讲话。他指出，儿科是医院事业的重要组成部分，院党委一直高度重视儿科的建设和发展。此次参加了儿科的早交班，聆听了儿科代表的发言，很受感触，在儿科新一届领导班子的领导下，呈现出了新气象、新精神，进入了良性循环。他强调，儿科发展一要明晰定位，在医院“1234”高质量转型发展战略的指引下，谋划建设具有国际视野的现代化区域儿童医学中心；二要加强亚专科建设，科学谋划各亚专业发展方向，形成特色明显，优势互补的亚专科集群；三要坚持文化引领，凝聚力量，团结奋进，共同促进科室高质量发展。

  会上，组织部部长韩林宣读了干部调整任命文件，原分管儿科总支书记张蕾蕾和现分管总支书记刘文明分别致辞，表达对儿科发展的关心和支持。

  座谈会后，儿科职工纷纷表示，王书记和金院长等院领导带队参加儿科交班和主题日活动，和临床一线人员深入座谈，倾听职工心声，让大家倍感温暖，备受鼓舞，对科室未来的发展也充满信心。他们表示，将在院党委的领导下，在新一届科室领导班子带领下，精诚团结，奋发向前，共同谱写儿科的美好未来。

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