随着融媒体时代的蓬勃发展，各类新媒体平台及其发布的大量讯息以迅猛之势向广大民众的工作和生活袭来。作为网络意识形态工作的“主阵地”，舆情应对和处置的“主战场”，医疗机构宣传文化建设的“主路径”，新媒体建设及其运用技能提升正当其时，迫在眉睫。9月14日下午，徐州一院学术报告厅内，新媒体运用技能提升培训班正式拉开大幕。

  徐州一院医疗集团理事长、总院党委书记、院长、医学博士丁继存教授代表总院党委致辞。他致谢三位培训专家到院授课。他回顾式分享了在党的二十大精神的指引下，在市委市政府和各级主管部门领导下，徐州一院医疗集团在党建引领、思想宣传阵地建设、医院文化品牌塑造等方面取得的成绩。他向医疗集团党员领导干部职工提出四点要求：一是紧跟时代热潮，增强做好意识形态、医疗集团宣传、网络舆情处置的紧迫感和使命感，发出时代“好声音”；二是增强政治敏锐性和责任感，坚持守土有责、守土负责、守土尽责，自觉维护网络意识形态安全；三是树立“人人都是宣传员”的意识，齐心协力讲好“集团故事”；四是加强学习，创新载体，学以致用，更好地服务医院发展和“健康徐州”建设。

  培训班特邀徐州市委网信办网络应急中心主任陈家辉、徐州市卫生健康委员会宣传处处长谈建荣、徐州日报资深记者晏菲以《移动互联网环境下舆情应急处置解析》《论新形势下如何提升意识形态工作能力》和《短视频这样玩儿就对了——你和专业只相差一丢丢》为题进行专业分享。课程融合理论高度和实践深度，既有宏观层面的理性思考，亦有微观层面的深入探讨，帮助与会者厘清意识形态、舆情处置和新媒体的内涵和边界，掌握具体工作思路和方法。

  徐州一院医疗集团总院党委委员、副院长、消化内科学科带头人陈光侠教授出席培训班。

  集团总院宣传处处长焦海波主持培训并作总结发言。他呼吁与会者齐心协力，共同唱响医院高质量发展主旋律、发出新时代最强音。他期待未来看到无数有专业、有情怀、有抱负、有温度的新媒体作品里出现“集团人”的风采。

  总院各党总支、支部书记、宣传委员，临床医技科主任、护士长，机关科室主任及全院网评员通讯员，各分院宣传工作负责人及通讯员，新员工等近200人参加培训。

  据了解，近年来，徐州一院医疗集团全力构建“人人都是宣传员，科科都有自媒体”的新媒体建设格局，集团内日益庞大的新媒体宣传矩阵如雨后春笋破土而出。为了让医疗集团新媒体制作运行者可以健康安全地翱翔于自媒体发展的万里晴空，在总院党委的大力支持下，院宣传处联合徐州市健康管理学会健康促进与融媒体专业委员会共同筹办该活动。主办方围绕意识形态、舆情应对和新媒体建设的重点、热点、特点规划课程，紧扣建设过程中的难点、堵点、卡点提供对策。经过研究、讨论、部署、筹备，培训班如期和医疗集团广大党员领导干部职工，特别是正投身于新媒体创作一线的网评员通讯员见面。

  与会者长期奋战在医护技教研管等各个岗位，肩负着救死扶伤、管理运营的重任，他们的年龄、资历、专业各不相同，但出于渴望科学、规范、快速地学习和提升最前沿的新媒体制作和运营知识、技能，成为新媒体内容生产、运营传播的行家里手，打破“信息茧房”，互通实战心得，他们共同聚集在了这里。

  “通过参加这次培训，我们对新媒体日常运行中存在的一些困惑和疑问有了明确的解决思路和办法，怎么说呢，有种‘柳暗花明’‘破茧重生’的感觉。我们会将今日所学尽快运用在新媒体运行实践中，相信未来，我们科内的自媒体会越办越好。”课后一位与会者信心满满地说。

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